“工欲善其事，必先利其器”，盐业集团聚焦主业，突出主责，着眼长远、积极作为，坚持培训学习与生产经营紧密结合，将以战领训、训战结合作为加快企业改革发展步伐的常态化工作，积极探索内部培训新模式，着力破解培训与实际需求两张皮难题。在全力奋战一季度“开门红”的关键时期，盐业集团集中力量举办桂盐内训讲堂，为营销业务骨干、育英工程、优秀年轻干部、优秀青年人才、启航工程等人才培养对象约160人充电赋能。自主研发
2023年3月21日，盐业集团在桂盐大厦四楼召开2023年3月盐品经营工作会议。集团党委副书记、副董事长、总经理李华生到会指导，集团副总经理黄先红主持会议。会上，市场经营部相关人员分别介绍了CRM客户管理系统推进情况、零添加抗结剂盐品上市准备工作以及低钠盐推广计划，集团领导就推进以上工作作了重要部署。黄先红强调：一要抓实市场占有率，加强餐饮市场维护；二要加强销售人员货款管理，保证货款安全；三要开展
3月13日，盐业集团营销人员能力提升专题培训班第三期顺利结业，标志着广西盐业集团2023年营销人员能力提升专题培训班三批次共计6天的培训圆满结束。作为承办单位，桂林分公司按照集团公司培训工作总体部署，本着热情周到、协同有序、规范高效的宗旨，以高度的责任感和最佳的工作态度积极投身到培训班筹备工作中，确保培训班安全有序开展。提前谋划 做细统筹安排桂林分公司高度重视，成立了营销能力提升培训工作领导小组并
2023年3月16日，集团党委委员、监事会主席费兴东一行赴钦州分公司党支部指导2022年度基层组织生活会。会上，钦州分公司党支部书记吴绪明首先通报支部工作和领导班子存在的问题，并对产生问题的根源进行了深刻剖析，明确了今后的整改方向。随后，按照会议议程，党员围绕政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面，结合自身工作实际，本着开诚布公、共同提高的原则，依次开展了批评与自我批评。
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